对于工伤死亡的赔偿，通常是根据当地的法律法规和实际情况来确定的。一般来说，赔偿金额包括丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等几部分组成。具体的数额需要根据当地的规定以及个人的情况来计算。
例如在中国，根据《工伤保险条例》规定：
1. 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2. 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%； 3. 一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
以上都是大致的参考数值，具体数额还需要根据实际情况来确定。建议咨询专业律师或相关部门了解更详细的信息。