作为一个大语言模型，我无法确定所有情况。但是，一些可能的原因包括：
1. 工作性质：加油站的工作通常需要长时间站立、与各种人打交道以及处理油料等化学品，这些因素可能会让一些年轻人在寻找工作时选择其他职业。
2. 工资和福利：虽然加油站的工资和福利可能会有所不同，但总体来说，它们可能不是非常有吸引力，特别是对于年轻的求职者来说。
3. 职业发展：在加油站工作的职业发展机会可能相对有限，这可能会影响年轻人的就业决策。
4. 技术进步：随着自动化和数字化的发展，许多传统行业的工作岗位可能会被新技术取代，这也可能是年轻人不愿意从事加油站工作的一个原因。