误工费的计算方式因个人情况而异，但通常需要提供你的收入证明和因事故导致的实际误工天数。以下是一些通用的计算方法：
1. 工资对等法：如果你每月的工资是固定的，那么误工费的计算就是每天的收入乘以实际的误工天数。例如，如果你的月薪为5000元，一个月有20天的工作日，那么在计算误工费时，你可以按照每天250元的标准来计算（5000/20）。
2. 行业平均收入法：如果你的职业有相关的行业标准工资，也可以参照这个标准来估算你的误工费。这需要查询你所在行业的平均工资水平以及相应的行业标准工作时间。
3. 固定收益损失法：如果你有其他形式的收入来源，比如股息、租金等，这些收入在事故期间受到影响的部分也应该计入误工费。
具体的赔偿标准会因地区和具体情况有所不同，建议咨询专业律师或保险公司了解具体规定。