误工费的赔偿需要根据受害人的实际损失来计算。以下是计算误工费的一般步骤：
1. 确定受害人是否真的因事故而失去了工作机会，或者无法继续从事原来的工作。这可能需要提供一些证明文件，如工资单、雇佣合同等。
2. 计算受害人因事故而失去的工作时间。这可能包括住院时间、康复期以及医生建议的休息天数。有时候，可能还需要考虑交通不便等因素导致的额外休息时间。
3. 计算受害人在此期间内应得的正常收入。通常，这需要提供工资单或其他类似的证明文件。如果受害人是自雇人士，他们可能需要提供过去的收入记录以估算未来的收入损失。
4. 如果受害人在这段时间内找到了其他工作，那么他们可能需要提供新的工作和收入信息，以便计算实际的收入损失。
5. 根据以上数据，计算出受害人的实际收入损失。
6. 最后，将这个实际收入损失作为误工费的一部分，与其他费用（如医疗费、护理费等）一起纳入赔偿计算中。具体的赔偿金额可能会根据事故的责任划分和保险条款来确定。